¿Compartes tu talento en tu empresa?

Tú tienes talento y las empresas lo buscan,

Tú tienes talento y las empresas lo buscan, independientemente de tu situación profesional.

Las estadísticas dan un porcentaje muy alto de profesionales que no comparten su talento con su actual empresa. ¿Tu compartes o has compartido tu talento en tu empresa?

Si la respuesta es no, pregúntate ¿por qué no lo muestras? 

Una respuesta muy común es que se desconozca ¿Cómo puede el profesional descubrir su talento? 

No descubrir el talento, la empresa o el profesional, lleva o no mostrar, a no compartir y lo convierte en un problema porque:

  • como profesional lleva no crecer o a la frustración de no poder mostrarlo. Si el talento no se desarrolla se pierde, requiere de contante aprendizaje
  • para la empresa no aflorar el talento impacta en su productividad, no alcanzando ni compromiso ni vinculación con perdida de valor diferencial

Todos y cada uno de nosotros tenemos talento y estamos deseando descubrirlo y si lo conocemos, ponerlo en práctica y compartirlo porque da sensación de fluir .

Empezar por reconocer o ayudar a descubrir el talento puede ser una manera de llegar a compartirlo.

El talento se centra en lo que tú dominas, lo que has construido con tus experiencias y en aquello que de verdad te apasiona.

¿Qué talento has descubierto en ti?

 Gracias por leerlo, si te ha gustado, compártelo en Redes Sociales

Foto de cabecera: Pixabay geralt

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