La empleabilidad consiste en tener empleo o en poder conseguirlo en cualquier momento. Lidera tu futuro, trabaja tu empleabilidad.
Es una preocupación común, ¿cómo contar a un entrevistador que me han despedido? Ir a una entrevista significa que la posición te interesa, y esa pregunta puede estar dándote vueltas en la cabeza y perjudicarte porque no seas tú mismo en la entrevista.
Hay preguntas que un seleccionador te realiza durante una entrevista no son tan diferentes a las que tú también deberías hacerte a ti mismo y al entrevistador. Al fin y al cabo, ambos estáis en una posición similar, lo único que os diferencia es el motivo de la necesidad.
Hoy te doy las mejores alternativas para resolver los puntos de fricción en tu curriculum y en la entrevista. Conocer los puntos de fricción de tu curriculum es importante porque aparecerán en la entrevista. Y trabajarlos te ayuda a enfrentar el curriculum y la entrevista con una gestión más óptima de incertidumbre, miedos, inseguridades,…
Hay curriculums con entidad propia que llegan a entrevista y curriculums a los que les falta vida y que no ganan un espacio en la entrevista.
De errores que te pueden sacar de un proceso de selección puedes encontrar innumerable información en internet. Los típicos: no ser puntual, llegar acompañado, estar pendiente del móvil, no vestir adecuadamente por exceso o por defecto…
